《神武》全新内容“招财进宝”火爆测试中，本次更新推出了《神武》史上最强赚钱玩法“工商业系统”，玩家可以自己创业开工厂当老板，玩转模拟经营的同时还能获得不俗的收入。好企业也需要好人才，作为老板，选贤任能是十分重要的，今天小编就教大家如何慧眼识人才。

专业人才，一个顶俩

《神武》“工商业系统”为玩家提供了生产型、加工型、贸易型三种产业，玩家可以在建立产业之初自由选择，完全没有参与门槛。在产业运营中，需要招募掌柜和伙计来帮助打理业务，对产业越熟悉的人才越能发挥出最大的效用，因此对于行业新手这类伙计应该直接拒绝，对于行业精英、行业专家这类专业人才应该大量招纳。

利润优先，效率第一

《神武》“工商业系统”作为一种模拟经营玩法，不仅能让玩家体验到玩转商界运筹帷幄的气势，还能给玩家带来不俗的收入。玩家开工厂的根本目的就是为了盈利，因此对于偷懒没效率的人只能拒之门外，对于勤奋工作效率高的人应该极力邀请加入，为自己的产业贡献力量。

自任掌柜，勤学技能

《神武》“工商业系统”中，玩家可以选择自己做掌柜也可招募其他玩家或系统NPC做掌柜，掌柜拥有经营产业的部分权限，做出一些简单的产业运营决策。如果选择NPC或者玩家做掌柜，产业在前期就能运营得比较出色；如果玩家自己担任掌柜，不仅可以节约成本，还可以在运营中学会工商业技能，为产业提供大量加成。

《神武》“工商业系统”精心地模拟了现实中的产业运营结构，不仅考验玩家辨识人才的能力，也考验玩家对数据的敏感度，商品市场瞬息万变，玩家需要对行情有足够的了解，把握市场动向才能赚大钱，喜欢模拟经营的玩家一定不要错过了!

自任掌柜，勤学技能

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